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Conseil

Pas de réponse ? RELANCE

Par Rita Stan1 min de lecture

T'as postulé, personne répond ? Relance. C'est souvent ce qui fait la différence parfois..

Une RH m'a raconté pourquoi elle avait pris un candidat plutôt qu'un autre : il avait relancé. Rien que ça, personne d’autre l’avait fait.


Pourquoi postuler, c'est de la prospection ?

Quand tu envoies un mail, une lettre de motivation ou que tu passes un premier appel, ton objectif n'est pas d'être embauché·e du premier coup. C'est d'obtenir un premier rdv. Le reste se joue après.


Comment relancer ?

  • T’as une réponse du premier coup ? Tant mieux, tu n'as rien de plus à faire.

  • Pas de réponse ? Relance après 7 jours, pas avant. Une seule fois : si rien ne vient, tu passes à la suite.


Un message court suffit :

Bonjour [Prénom],
Je me permets de revenir vers vous au sujet de ma candidature pour [poste]. Je reste très motivé·e et disponible pour en discuter quand vous le souhaitez.
Belle journée,
[signature]


Et quand on te répond ?

Remercie la personne. Ça paraît évident, mais beaucoup oublient.

Après le rendez-vous, renvoie un message ou un mail pour remercier ton recruteur d’avoir pris le temps.

Pour aller plus loin, fixe avec la personne un rdv de suivi, même 10min, histoire qu’on te dise si tu es pris ou non. Vous serez tous fixés et tu leur courras pas après !

Oublie pas de demander la raison du refus si jamais !

À très vite :)

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